Personal de Centro de Investigación en Alimentación y Desarrollo (CIAD), recibió una plática de sensibilización que tiene la firme intención de fortalecer el derecho a no ser discriminados trabajando en la cultura de la igualdad a través del respeto a la diversidad.

 
Invitado por CIAD, el coordinador del Centro de Capacitación  del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED), Joaquín Torres Acosta, comentó que  el programa se está aplicando en los  sectores, público, privado y en el  contexto escolar.

Lo que se pretende dijo,  es que luego de haber recibido la capacitación se hagan solicitudes para pláticas o asesorías que ayuden a mejorar las condiciones sociales de los centros de trabajo y el entorno social.

Mencionó que a la fecha ya hay  resultados  favorecedores  porque se han elaborado acuerdos interinstitucionales,  como   la formación de promotores o replicadores dentro de los mismos sectores.

También, dijo que se han ofrecido asesorías para realizar  modificaciones estructurales o de procedimientos en las empresas o  instituciones que ayudan a implementar una  cultura de la no discriminación.

Al terminar la plática los conferencistas se reunieron con los directivos del CIAD para trazar pasos a seguir y pasado un tiempo se realizará  una nueva visita para evaluar resultados.

Posteriormente y si es del interés de los centros de trabajo se plantea profundizar en cursos más avanzados sobre la no discriminación hasta generar promotores o replicadores que queden formalmente establecidos en cada institución pública, privada o escolar.